Социальной поддержке медицинских работников в Карагандинской области уделяют особое внимание. Молодым специалистам, которые приезжают работать в отдалённые сёла, предоставляют жильё, единовременные выплаты и льготное ипотечное кредитование. В 2025 году в регион привлекли 125 медработников, из них 70 – в сёла. Поддержку получили 63 специалиста, каждому из которых выплатили до 8,5 миллиона тенге подъёмных пособий.

Лейла Оспанова, заместитель руководителя Областного управления здравоохранения:

– Кадровый дефицит составляет 207 специалистов, в том числе 142 врача и 128 средних медицинских работников. Наибольший дефицит наблюдается по анестезиологии и реаниматологии, лучевой диагностике, терапии, общей врачебной практике и педиатрии.

Для улучшения качества медицинской помощи важно не только привлекать специалистов, но и повышать их квалификацию. Поэтому в Караганде открыли учебно-методический центр. Главная цель – помогать семьям, снижать младенческую и детскую смертность. Фельдшер Татьяна Дубовец уже прошла обучение и отмечает, что новые знания помогают быстрее выявлять у детей симптомы опасных состояний.

Татьяна Дубовец, фельдшер подстанции № 5 Областной скорой медицинской помощи: – В ходе обучения мы подробно разбирали вопросы медицинской сортировки и выявления неотложных состояний у детей раннего возраста. Обучение помогло структурировать уже имеющиеся знания, а также открыть новые важные аспекты для практической деятельности.

В учебном центре обучают медицинских работников всех уровней – от медсестёр до врачей, а также руководителей детских стационаров. Центр работает как площадка для формирования команды вокруг ребёнка и семьи. Чтобы помощь была своевременной и эффективной, здесь взаимодействуют медики, педагоги, психологи и социальные работники. Кроме того, в центре работает пункт по профилактике и лечению острых кишечных инфекций. В прошлом году в области зафиксировали более 3,5 тысячи случаев таких инфекций, из них 300 – у детей.

Диана Виник, администратор учебно-методического центра:

– В центре работает ресурсный центр по детскому питанию и пункт оральной регидратации для помощи детям. Отдельное направление посвящено оказанию экстренной и неотложной помощи в стационарах и приёмных покоях, а также работе фельдшеров скорой помощи.

В регионе реализуют Дорожную карту по кадровому обеспечению, в рамках которой готовят именно тех специалистов, которых не хватает в медицине.

Например, в этом году планируют привлечь 70 специалистов в сельские районы области. Всего в сфере здравоохранения региона трудятся около 15 тысяч человек.